گوشیهای هوشمند ارتباطات و بهرهوری را بهطرز قابلملاحظهای افزایش دادهاند؛ اگرچه زیادهروی در استفادهاز آنها میتواند به اعتیاد منجر شود.
کد خبر: ۵۸۱۹۶ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۱۱/۲۷
افرادی که مشتری بانک کارآفرین هستند و در یکی از شعب این بانک سپرده قرض الحسنه دارند، میتوانند برای وام 200 میلیون تومانی طرح «صبا» درخواست بدهند.
کد خبر: ۵۷۸۶۵ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۱۱/۰۷
پیدا کردن بهانههایی برای اجتناب از چیزی آسان است، اما نکته کلیدی این است که با دلایلی برای انجام آن کار مقابله کنید.
کد خبر: ۵۷۳۴۱ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۱۰/۱۳
با وجود اینکه در خبرهای غیررسمی، از احتمال افزایش حدود ۲۰ درصدی حقوق کارکنان و بازنشستگان دولت سخن به میان آمده، اما براساس اعلام رییسجمهور، افزایش حقوق و پرداخت حقوق کارکنان دولت از سال آینده براساس بهرهوری و میزان کارکرد آنها صورت میگیرد.
کد خبر: ۵۶۸۷۳ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۹/۲۱
در این گزارش به تکامل طراحی کیا ریو و چگونگی تبدیل آن از یک ساب کامپکت معمولی به خودرویی پرفروش که چندین جوایز طراحی معتبر را کسب کرده است پرداخته خواهد شد.
کد خبر: ۵۵۳۶۶ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۸/۰۷
طی مراسمی با حضور مدیران دو شرکت پارس خوردو و زامیاد همکاری در پروژه ساخت قطعات پرسی خودروها، در سالن پرس شرکت پارس خودرو شروع شد.
کد خبر: ۵۴۲۱۷ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۶/۲۳
با همت و تلاش بی وقفه متخصصان توانمند و مجرب داخلی در راستای افزایش بهره وری تولید و بهره مندی از دانش فنی و تجارب همکاران سایپاپرس، پروژه دو منظوره سازی سلول رولر همینگ درب پنچم خودروهای اطلس و کوییک در سایپا به مرحله بهره برداری رسید .
کد خبر: ۵۳۶۴۶ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۵/۲۶
معرفی ساعات رفاهی می تواند تاثیر زیادی بر رفاه و راحتی کارکنان داشته باشد جایی که کارکنان تشویق می شوند تا زمانی را در خارج منزل بگذرانند، ورزش کنند و کارهایی را که از آن لذت می برند یک یا دو بار در هفته انجام دهند.
کد خبر: ۵۲۸۶۳ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۵/۰۲
رئیس دبیرخانه شورای ملی سالمندان کشور نسبت به افزایش سن بازنشستگی در بودجه ۱۴۰۱ واکنش نشان داد و گفت: اگر این موضوع به صورت انتخابی باشد؛ به طوریکه هم تمایل فرد به ادامه کار و هم نیاز سازمان باتوجه به توانمندیهای فرد در نظر گرفته شود، بهرهوری بهتری ایجاد میکند، اما شاید یک قانون کلی، شمولیت مطلوبی ایجاد نکند.
کد خبر: ۴۰۶۳۵ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۱۰/۰۵